做健身經(jīng)理有前途嗎？

當(dāng)然有前途，工資也比其他行業(yè)高！

健身行業(yè)——未來(lái)最具潛力的行業(yè)。目前健身教練相當(dāng)于一半醫(yī)生一半營(yíng)養(yǎng)師，人美國(guó)人的生活越來(lái)越豐富。此外，隨著全面小康社會(huì)的實(shí)施和全民健身運(yùn)動(dòng)的開(kāi)始，健康越來(lái)越受到重視，健身房在遍地開(kāi)花。根據(jù)數(shù)據(jù)研究，從2012年的6000多家健身房發(fā)展到今天的30000多家健身房，只用了三年多的時(shí)間，健身有很大的發(fā)展空間。

健身教練的工作時(shí)間怎么安排的？

時(shí)間沒(méi)那么死板靈活，8個(gè)小時(shí)，創(chuàng)體畢業(yè)半年。現(xiàn)在他是一家健身房的教練。感覺(jué)自己沒(méi)有選錯(cuò)行，真的收入還過(guò)得去，身材還能好。

健身中心的管理人員，主要有負(fù)責(zé)什么？

通常有一個(gè)店長(zhǎng)負(fù)責(zé)整個(gè)健身房的正常運(yùn)營(yíng)、戰(zhàn)略規(guī)劃和，一個(gè)私人教練經(jīng)理負(fù)責(zé)下面私人教練的管理、績(jī)效和人員考核，一個(gè)團(tuán)體運(yùn)動(dòng)經(jīng)理負(fù)責(zé)團(tuán)體運(yùn)動(dòng)課程的安排，一個(gè)客服經(jīng)理負(fù)責(zé)前臺(tái)接待人員的管理和待遇。這要看你面試的健身中心的規(guī)模和檔次。這個(gè)差別挺大的。請(qǐng)教你一些專(zhuān)業(yè)知識(shí)方面的知識(shí)，很重要，有管理能力。

怎么做好健身房的會(huì)籍主管，提高業(yè)績(jī)？

普通會(huì)員主管及。;的主要職責(zé)類(lèi)似于營(yíng)銷(xiāo)，以維持健身房的經(jīng)濟(jì)循環(huán)。

所以你的主要任務(wù)是銷(xiāo)售和發(fā)展會(huì)員，這叫業(yè)績(jī)。

一般的方法可以多種多樣，大多是朋友帶朋友，所以健身房的軟硬件設(shè)施一定要舒適。

或者做常規(guī)的宣傳工作。

目標(biāo)只是讓你的健身房人山人海。